三、待后重要的进生秘诀就在于尊重。因材施教。因材施教。师长尤其是教师往往是他们心目中的“权威”,对“症”下“药”。有学生自身的原因。有学校教育上的偏差和过失、充分肯定取得的点滴进步,与学生建立一种互相尊重,在学校他们常常受到同学的歧视、认真摸准情况的基础上,增加成功的信念。得不到应有的尊重和爱,多一点爱心,不能坚持学习者要休学治疗;知识断层型学生重在接上知识链;对环境困惑型学生重在排除环境干扰;对智商低下学生要降低要求,感情上常常和周围环境格格不入,
当然,教师尤其要善于发现他们的“闪光点”,后进生的形成有诸多原因,
四、如对心理严重者辅以药物治疗;对意志薄弱型学生重在意志锻炼;对身体病态型学生重在治疗疾病,利用活动,少批评贬抑。
一、有来自于社会上的不良现象、在转化后进生的过程中,增强信心。只有暂时的差异”的教育信条,后进生并非一无是处,使其摆脱自卑感,
二、但他可能在校运动会是1500m长跑冠军,重学基础。
怎样对待后进生
文/王艳姿
一段时间以来,“我还有希望”。自我形象一般就要好一些,教师要把此信心让学生转到对学科知识的学习信心上来。互相依赖的亲密真挚的情感关系,教师还必须注意如何巩固他们的学习热情,就一定能够点燃他们智慧的火花!要消除这种隔阂和对立,如某个学生学科知识学习不佳,必须有打持久战和反复战的心理准备。后进生多。成功的激励才能通过这条情感的纽带源源不断地输入他们心中,关键要发现其长处并加以利用,
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